其实，那时的我甚至不知道，我跪拜的是哪位菩萨，当时只是想寻找一份精神寄托，因为我很清楚，在生活中所遇到的这些困难，只能自己去解决，没有人可以帮我。

　　当我发泄完从寺院出来时遇到一个人，他对我说：小姑娘，看你表面平静，其实你内心波涛汹涌，目前你所遇到的困难，没几个月就会过去的，要坚持。就这么几句话，把即将堕入深渊的我拉了回来。

　　果然，我的公司过了几个月后扭亏为盈。可是，当业务开始顺利的时候，接二连三的车祸又让公司举步维艰，我再一次绝望了。这时，我遇到了枣子树的宋先生和曾小姐，也因此参加了枣子树在2006年的一次峨眉行脚活动，从中我发现，自己原来的生活一直处于错误的观念和混乱的情绪中，忙忙碌碌以至于不明白自己到底是谁，从哪里来，将来会到哪里去?什么才是幸福?活着的意义是什么……

　　整个修学过程中，我获益匪浅。性格从暴躁变得温顺，看待问题也更加真实客观，与家人、朋友、员工的关系也开始变得融洽。我不停地观想我所学到的知识，调整自己的思维，以此来指导我的生活。当然，过程也不是想象中的那么容易。“荆棘丛中下足易，明月廉下转身难” ，佛法就如一把镜子，用它来对照自己的问题，而不是去找他人的问题。在对照的过程中，我发现自己身上的贪嗔痴习气非常重，但是我也明白，这些习气不是短时间就能清除的，于是，我时时提醒自己，并告诫自己，“慈悲没有敌人，智慧不起烦恼”。

　　以前的我，对人与人之间的情感停留在无常的认识中，我相信万事都会经过开始、发展、高潮和结束的过程，因此，对于朋友的来来往往也习以为常。如今，我明白万事都是因缘因果的产物，因此，在与朋友交往过程中，我的心始终安住在善的所缘境上，不执着朋友对我的感受，可是，当我放下他人对我看法的执着时，我反而收获了朋友们真诚的友谊。

　　我在公司里开设了道次第班，让公司的高层管理人员进入三级修学模式中。这些员工通过一段时间的修学，现在，管理变成了一件很轻松的事情。因为员工们更加自觉，大家在一起很融洽，公司一团和气。员工之间没有明争暗斗，有的只是互相帮助，公司的业务蒸蒸日上。

　　我们在办公司做企业的过程中往往会偏离“因缘因果”法则，仅凭自己个人或公司核心团队的认识和意志来制定公司的计划和目标，这样就会为公司的发展带来许多障碍和问题。如今，我在公司管理上特别强调高层管理人员在工作中的发心。发什么心?就是发利他心、慈悲心和菩提心。遇到问题有情绪时大家先要观一下自己当下的心在哪里?比如去年12月，因工作上的事公司的行政总监和财务总监有矛盾并闹了情绪，下班后她们各自检讨自己有何不慎的言行，后来她们在电话中很好地解决了在工作中的分歧。

　　做公司办企业都希望事业永存，业绩常好。实际上佛法告诉我们世事“无常”、“无我”，认识到这一点我在做事情上就要洒脱很多。“无常”提醒我要时时了解掌握公司和市场最新的信息情况，及时做出相应的调整，以适应公司的发展。“无我”告诉我要放下对“我”的执着，推广民主管理风格。

　　这样做了以后,首先在管理层上发生了变化，大家更加畅所欲言了，效率也提高了，中层和基层干部也明显提高了工作积极性。